農曆春節即將到來，服務業搶攻年節商機，不惜拉高薪資搶人。人力銀行統計，七成業者願在春節前後期間提高薪資待遇，比法定時薪新台幣140元高出27%，換算時薪約183元。
人力銀行今天公布「企業年節兼職人力調查」，調查指出，七成二的泛服務業者表示，瞄準農曆年假商機、寒假消費旺季及尾牙春酒商機，已於今年1月起啟動徵才計劃，其中以增加兼職／計時人力35.1%為最大宗，但有20%只增加正職人力，另有5.3%企業不採取增僱人手，而是改以加班方式來因應。也有22.6%的企業表示，目前人力充裕，因此不會在農曆春節前後期間增聘人手。
進一步與產業交叉分析的結果顯示，春節前後期間最需要增加兼職人力的泛服務業以「餐飲服務」為主，「百貨販售」居次，「生活服務」則名列第三。而主要進用人才包括外場服務人員、外送人員、門市銷售員、清潔打掃人員及美容美髮人員。
調查也指出，受訪業者目前提供的平均時薪為144元，雖然已比法定時薪140元高出4元，但為了搶攻市場，有高達七成業者願意在春節前後期間提高時薪待遇，平均願意提高27.2%，換算成時薪約183元。
在偏好的人力需求類型方面，以時間最好配合的學生族(57.4%)為主要招聘對象，其次為全職打工族(27.0%)及兼職上班族(16.5%)。
為了解企業年節兼職臨時人力需求狀況，1111人力銀行自1月22日至1月31日，針對泛服務業(運輸服務／餐飲服務／百貨販售／觀光旅遊／美容美髮／生活服務)企業會員進行電話立意抽樣調查，取得1597份有效樣本。